Дейност: Водещ гepмaнcĸи пpoизвoдитeл нa aвтoмoбилни ĸoмпoнeнти

В София от: 2013 г.

Брой служители: 400

Размер на инвестицията: 42,5 милиона лева

Водещият в света гepмaнcĸи пpoизвoдитeл нa aвтoмoбилни ĸoмпoнeнти Веhr-Неllа Тhеrmосоntrоl (ВНТС) ще увеличи производствения си капацитет в България с пускането на пета поточна линия към предприятието си в Икономическа зона „София-Божурище“.

ВНТС отчитат увеличено клиентско търсене и подписаните договори за доставки към нови клиенти налагат разширяване на капацитета чрез изграждането на нoвa пpoизвoдcтвeнa линия в индустриалната зона край София.

Точният размер на инвестицията не се оповестява, но вероятно вложението ще бъде направено в изграждане на изцяло ново хале към настоящия завод, където ще работят около 200 нови служители на компанията.
Немската компания е в България от 2013 г., когато стана първата, която построи свое предприятие и развоен център в индустриална зона Божурище с инвестиция от 42,5 милиона лева. Общата площ на изградените съоръжения е 9 700 кв.м. Производството на  BHTC в България започва с 200 души персонал, а пет години по-късно специалистите в компанията са над 400. Koмпaниятa произвежда край София панели за обслужване и управление на климатични инсталации за aвтoмoбилни гигaнти ĸaтo ВМW, Меrсеdеѕ, Аudі, Nissan, Vоlvо и Роrѕсhе и отчита динамичен темп на развитие на бизнеса си в България, както и висока ефективност на дейността си у нас. Компанията имa пpoизвoдcтва и в Гepмaния, CAЩ, Meĸcиĸo, Индия, Япония и Kитaй.

Дейност: BPO и ITO доставчик с услуги на над 35 езика

В София от: 2012 г.

Брой служители: 2 600+ (в София и Пловдив)

Размер на инвестицията: над 150 млн. евро от встъпването на компанията в София до днес

Haй-гoлeмият paбoтoдaтeл в ayтcopcинг индycтpиятa y нac – канадската ТЕLUЅ Іntеrnаtіоnаl Еurоре –  обяви плановете си да назначи още 2 000 нови служители до 2020 г. в центровете си в София и Пловдив. Така служителите на компанията от над 2 600 към момента в страната ще станат близо 5 000. Намеренията за разрастване бяха обявени от мениджмънта на компанията по време на официалното откриване на новия централен офис на TELUS International Europe в новопостроената офис сграда City Tower на площад „Македония“ в София.

Eĸипът нa ТЕLUЅ Іntеrnаtіоnаl разполага с 6 eтaжa от сградата и в мoмeнтa тaм paбoтят 1 500 дyши при общ ĸaпaцитeт зa 2 300 дyши. Компанията е най-големият наемател в новия 23-етажен бизнес център, построен по последни стандарти за устойчиво строителство, затова и скоро сградата ще бъде преименувана от City Tower на TELUS Tower. Компанията ще запази и другия си офис в София – в Іnfіnіtу Тоwеr дo „Бългapия мoл“, където ще продължат да работят други 1 200 служители на компанията.

В България Telus наема служители всеки месец, включително и чуждестранни граждани от Европа, Северна Америка и други държави, тъй като дивизиите й работят със запитвания и клиенти от цял свят.

Дейност: производство на електроенергия

В София от: 2013 г.

Брой служители: 100

Размер на инвестицията: 2 млн. лв. от встъпването на компанията в София до днес

Водещият инвеститор в българската енергетика – американската AES разшири операциите си в своя регионален Център за споделени услуги в София. Екипът на компанията се увеличава до 100 души, които ще отговарят за дейностите на AES по финанси, информационни технологии, доставки, човешки ресурси и комуникации. С разширяването си, центърът в София вече ще работи за бизнесите на компанията в 7 държави – България, Йордания, Холандия, Обединеното Кралство и Ирландия, Индия, Филипините и Виетнам.

Разрастването на AES в София

Компанията отваря център в София през 2013 г. с 15 служители. В началото той обслужва дейностите в сферата на финансите, информационните технологии, снабдяването и доставките за Европа и Близкия Изток. През 2016 и 2017 година центърът се разраства значително, като към него са добавени и функциите човешки ресурси и комуникации. В момента в Центъра за споделени услуги на AES в София работят близо 100 висококвалифицирани служители и компанията планира наемането на още персонал. От началото на 2017 г. центърът за споделени услуги в София, в който са вложени над 2 милиона лева за разширяване, обслужва всички бизнеси на компанията в Европа и Азия.  

Защо София

Оливие Маркет, президент на AES България:

През последните години България е една от страните в Европа, където AES инвестира непрекъснато с цел да разшири портфолиото си от активи. С откриването на новия разширен Центъра за споделени услуги страната се позиционира като регионален център, който ще има все по-голямо значение за AES. Убеден съм, че висококвалифицираните специалисти и стратегическата позиция на България ще имат решаваща роля за привличането на инвестиции и в бъдеще.

Решението за откриване на новия Център за споделени услуги в България бе взето от управляващия екип на AES въз основа на конкурентните предимства на страната: наличието на висококвалифицирани специалисти, благоприятната инвестиционна среда, географското разположение, както и политическата и макроикономическата стабилност на България, се казва в официалното изявление на компанията.

Дейност: съоръжения за обработка на товари, оптимизиране на товарни потоци

В София от: 2017 г.

Брой служители: 130

Финландският производител на машини за обработка на товари Cargotec откри новия си глобален център Cargotec Business Service (CBS) в София. Инвестицията демонстрира доверието на Cargotec в местния екип от специалисти и наличието на квалифицирани кадри, които да допълнят екипа и да подпомогнат растежа на компанията.

В момента екипът на CBS се състои от 130 души и компанията планира да увеличи значително броя на служителите си през следващите години. Центърът в София ще разработва и предоставя глобални услуги в областта на финансите, човешките ресурси, управлението на информацията и др.

Защо София

Cargotec Automation systems започва дю дилиджънс сред 8 локации в Европа през април 2017 г. Операциите на компанията в София започват четири месеца по-късно, през август 2017 с 40 служители, които владеят общо 10 езика, за да могат да обслужват международните операции на компанията. София печели пред останалите 7 възможни локации с наличието на 36 000 квалифицирани в сектора, конкурентна икономическа среда и получената подкрепа в процеса от редица местни партньори. Екипът на Cargotec в момента заема два етажа от новопостроената бизнес сграда Millenium Center в самия център на София. От януари 2018 г. в софийския офис работят близо 140 специалиста в 6 сфери – финанси, човешки ресурси, управление на поръчки и логистика, клиентско обслужване, компютърни специалисти. Счетоводният отдел на компанията оформя документацията на 45 000 поръчки месечно.

Мая Миланова,  управител на Cargotec за България:

„Инвестицията ни в модерен офис в центъра на София е дългосрочен ангажимент и част от политиката ни на непрекъснатото усъвършенстване. Планираме разрастване на екипа в София и търсим хора, ориентирани към бъдещето, които искат да се развиват в международна компания и да участват в създаването на по-интелигентни бизнес услуги“.

За Cargotec Automation systems

Cargotec разработват интелигентни решения за товаро-разтоварни дейности. Бизнес звената на Cargotec – Kalmar, Hiab и MacGregor са пионери в управлението на товари в контейнери и превоз по вода. Чрез добри позиции в ключови пристанища и по сухопътна мрежа, звената оптимизират международните товарни потоци и създават стойност за клиентите. Продажбите на Cargotec през 2016 г. възлизат на приблизително 3,5 милиарда евро, а на глобално ниво в компанията работят над 11 000 души.

Дейност: производство и дистрибуция на безалкохолни напитки

В София от: 1992 г.

Брой служители: 2 100

Размер на инвестицията: 550 млн. евро от встъпването на компанията в София до днес

Coca-Cola HBC обяви намерението си да разшири производствената си дейност в завода си на 15 км. от София – в Костинброд. Поредната инвестиция ще увеличи производствения капацитет на завода край София с 30%. От компанията заявиха плановете си и за откриване на развоен ИТ център в столицата. Центърът ще разработва решения за анализ на данни и обучения, мобилни приложения и софтуерни продукти за информационна сигурност, маргетинг, финансови и технически дейности на производителя. Продуктите на развойния център в София ще се ползват на глобално ниво и с фокус върху пазарите в Европа, Африка и Близкия изток. 

Решението за поредна инвестиция идва само няколко месеца след като компанията взе решение да затвори дейностите си по финанси и човешки ресурси във Ваймар, Германия и да ги премести изцяло в звеното в България. За 25-те години на българския пазар компанията е инвестирала над 550 млн. евро. Целта на поредната инвестиция е предприятието край София да стане регионален център и да покрива доставките на продукция в региона и в по-далечни държави.

За Coca-Cola България

Конгломератът е на българския пазар от 20 години, а производство у нас има от 1965 г., когато страната ни става първата в социалистическия блок, в която се произвежда продукция на Кока-Кола. Прецедент е производството на бутилки с напитката на кирилица, а стъклената бутилка от 750 мл. е разработка на българския екип на компанията. Миналата година беше пусната и специална серия етикети с български шевици и мотиви. В момента групата е работодател на 2 100 души във всичките си звена в Костинброд и Банкя. Годишно Coca-Cola HBC произвежда у нас над 320 млн. литра напитки.

Дейност: производител на чипове и сензори за автомобилната индустрия

В София от: 2000 г.

Брой работни места: 425 /с план за увеличение до 735 до 2022 г./

Размер на инвестицията: 75 млн. евро

Белгийският производител на чипове и сензори за автомобилната индустрия Melexis ще удвои производствената си база в София, където и в момента се намира най-голямото звено на компанията. С инвестиция от 75 млн. евро в продължение на 5 години, Melexis започва разширяване на складовата си база с още 15 000 кв. м. към съществуващите в момента 7 500 кв.м., както и разширяване на капацитета си за развойна дейност. До края на 2018 г. служителите на компанията ще се увеличат до близо 575 души, а още 160 ще бъдат наети до края на 2022 г.

Инвестицията в София е част от глобални планове на компанията за растеж в научноизследователската и развойна дейност, логистиката и производствения капацитет и е в отговор на значително увеличеното търсене на решенията, които компанията проектира, произвежда и предлага в областта на микроелектрониката за световната автомобилна, промишлена и потребителска индустрии.

В писмо до Столична община и Столична агенция за инвестиции г-н Силвен Коло, управител на Мелексис България, сподели: “Това е важен етап в нашия проект, потвърждавайки намеренията и проучванията, които провеждахме заедно през последните 3 години. Бяхме изправени пред трудни моменти, които успяхме да преодолеем благодарение на подкрепата, която получихме от вас. Благодарим за това!”

Дейност: системи и решения в областта на роботиката, машинното обучение, симулацията, data science, прогнозирането и маршрутизацията, контрола в реално време и др.

В София от: 2016 г.

Брой работни места: 425 /с план за увеличение до 735 до 2022 г./

Размер на инвестицията: 75 млн. евро

Базираната в Обединеното кралство компания Ocado Technology, технологичното подразделение на Ocado Group, обяви, че разширява екипа си в София от 50 на 150 софтуерни инженери и отваря собствен и самостоятелен софтуерен център в столицата. Компанията е подписала петгодишен договор за наем на два етажа с обща площ от 2000 кв.м. в нова офис сграда в близост до метростанция Витоша и Парадайс Център.

Новият самостоятелен център за разработка на софтуер в София ще работи по проекти на Ocado Technology в областта на роботиката, машинното обучение, симулацията, управление и анализ на данни, складово управление и др.

Ocado Technology стартира в София през 2016 г. със съдействието на Questers – отново британска компания, предлагаща услуги по изграждане, опериране и прехвърляне на бизнес в трети страни и също присъства с офис в София от 2007 г. За малко повече от година, Ocado Technology Sofia успешно привлича 50 висококвалифицирани служители. Оценявайки високо качествата на инженерните специалисти у нас, Ocado Technology решава да създаде самостоятелен център в столицата с три пъти по-голям екип.

Няколко екипа в София ще работят по продукта Ocado Smart Platform – платформа за управление на всички аспекти на бизнеса в търговия на дребно, казва Ричард Хейууд, ръководител на Ocado Technology Sofia в официалното прессъобщение на компанията. Според г-н Хейууд, преместването в нов и голям офис ще помогне на компанията да продължи разрастването си и да изгради среда, в която специалистите да продължат да работят успешно по технологични предизвикателства.

Центърът за развитие в София е четвърта локация за Ocado Technology извън Обединеното кралство, заедно с два офиса в Полша и един в Испания. С помощта на Colliers International, водеща консултантска компания в областта на недвижимите имоти, Ocado Technology намира отлично място за офиса, в непосредствена близост до мол Парадайс Център, с лесен достъп до центъра на града чрез метростанция Витоша, до околовръстен път и спирки на автобуси и трамваи.

За Ocado Technology

Ocado Technology разработва системи и решения от световна класа в областта на роботиката, машинното обучение, симулацията, data science, прогнозирането и маршрутизацията, контрола в реално време и др.

Разработките на Ocado Technology правят възможно

Институт за Медицински и Научни Изследвания /ИМНИ/ е създаден още през 2006 г. с концепцията за частно научно медицинско дружество, но започва активната си дейност през 2015 г., когато двигатели на института стават лекар и финансист, които вече четвърта година развиват ИМНИ като първия в България изцяло частен научноизследователски институт в сферата на медицината.

 
Управляващите партньори д-р Димитър Георгиев и Живко Иванов успяват да привлекат към каузата прекрасен и ентусиазиран екип от млади учени, готови да преследват научните си мечти и да допринесат за развитието на модерната наука в България. Инвестиция от близо 100 000 лв. дава възможност на института да допълни екипа си с още млади и интелигентни хора със смел поглед към науката и да работи по нов модел. В момента ИМНИ работи в крак със съвременните тенденции – не изгражда собствени лаборатории, а наема свободни лаборатории в София след спечелване на научен грант за свои разработки. Макар и плахо, усилията на екипа започват да се отплащат, а в края на 2017 г. ИМНИ печели и наградата за иновативна компания в сферата на медицината.

Д-р Димитър Георгиев и Живко Иванов споделят своя критичен поглед към условията за успешна реализация в София в сферата на научните разработки, биотехнологиите и медицината.

Разкажете ни за инвестицията си в София? Каква дейност извършва компанията ви тук и за външни пазари?

Живко Иванов: Компанията ни е научноизследователски институт в сферата на медицината. Бизнес моделът ни е да работим по интересни научни проекти, след конкретно възлагане. В момента работим по проекти на няколко международни организации, като дейността се извършва изцяло в София.
Д-р Георгиев: Създадохме частно научно медицинско дружество с цел да търсим финансиране и да работим по интересни научни проекти в сферата на медицината и т.нар. Life Sciences

Какво Ви мотивира да стартирате бизнес в София?
Живко Иванов: Вярвам, че София е добро място за правене на бизнес. Предлага много добра екосистема от млади и знаещи хора и добри транспортни връзки. Факт е, че все още звучи екзотично като дестинация за наука за партньорите ни от Западна Европа, но това е предизвикателство, което приемаме.

Какви предимства предлага градът?

Д-р Георгиев: Качествената и все още евтина работна ръка.
Живко Иванов: На първо място пул от млади и знаещи хора. Добри транспортни връзки със Западна Европа и не само.

С какви препятствия сте се сблъсквали досега?
Живко Иванов: Административната тежест е относително една и съща, независимо от размера на компанията. Това я прави несъразмерно

Дейност: ремонт и поддръжка на граждански самолети

В София от: 2008 г.

Брой служители: 1 100 – 1 300

Размер на инвестицията: 100 млн. eвро от встъпването на компанията в София до днес

С инвестиция от 35 милиона евро, Lufthansa Technik София (LHT) планира разширяването на базата си на летище София до най-голямата в Европа. Капацитетът на центъра за ремонт и поддръжка на самолети на гражданската авиация ще включва нов хангар и нова 8-етажна сграда с офиси и работилници.

С новите съоръжения центърът ще увеличи производствения си капацитет с 60% и ще може да обслужва 8 машини едновременно. В LHT България работят 1 100 служители, с разширяването на базата броят им ще стане над 1 300. Общият размер на инвестицията от основаването на компанията преди 10 години става 100 милиона евро върху 64 000 кв. м. площ.

Защо София

• Високо квалифицирана работна ръка в областта на инженерните науки
• Висока производителност при по-ниски разходи за труд, сравнено с другите европейски държави
• В София се сключват половината от сделките за индустриални площи в страната; в момента близо 220 хил. кв. м. индустриални площи са в строеж в района на София /по данни на C&W Forton/
• Средната наемна цена на индустриална площ в София през последните години се запазва на около 4.5 евро/ кв. м.

За  Lufthansa Technik София

Lufthansa Technik е базирана в Хамбург, Германия и обслужва ремонта и поддръжката на граждански самолети Airbus, Boeing и Embraer на авиокомпании от Европа и САЩ. Базата на летище София е отворена през 2008 г. като съвместно дружество между Lufthansa Technik AG с мажоритарен дял и Bulgarian Aviation Group с близо 25%. Дейността в София е концентрирана върху откриване и ремонт на структурни дефекти на самолети, предимно Airbus. Освен техническата дейност, звеното предлага допълнителни услуги като цялостно боядисване на машините, работа по интериора и други спомагателни дейности. В Европа LTH има още 4 ремонтни звена – Берлин, Малта, Будапеща и в Шанън, Ирландия.

Дейност: дигитални решения за секторите търговия, телекомуникации, финанси и застраховане

В София от: 2016 г.

Брой работни места: 80 /с план за увеличение до до 180 в средата на 2018 г. и до 400 в края на 2020 г./

В края на септември международната компания за IT услуги Endava откри новия си офис в София и с това направи първа стъпка към намерението си да разшири сериозно дейността на екипа си у нас. Endava влезе на българския пазар в края на 2016 г. след сливане с ISDC с намерение да увеличи капацитета си в Централна и Източна Европа. Компанията смята да увеличава плавно служителите си в следващите три години – днес тя е работодател на 70 разработчици, а планът е те да се увеличат до 180 в средата на 2018 г. и до 400 в края на 2020 г.

Новият офис на компанията се простира на 2 етажа и обща площ от 2200 кв. м в новопостроената в центъра на София бизнес сграда Милениум Център. Работното място разполага с 14 конферентни зали, зони за кафе и почивка, стая за игри, библиотека и осигурени паркоместа.

Aiming to grow to up to 400 Endavans locally by 2020, last week, we celebrated our new office space in Sofia. https://t.co/hAKsk4sHPm pic.twitter.com/eJHGLAmi5x

— Endava (@endava) September 22, 2017

Повече за Endava

Международната IT компания Envada е с централа в Лонодон и има 14 офиса по света с близо 4000 служители, които разработват дигитални решения за секторите търговия, телекомуникации, финанси и застраховане. Към днешна дата компанията може да се похвали с приходи от над 115 млн. паунда. Endava смята България за хъб с изключителен потенциал за индустрията. Компанията избира София заради добрата транспортна свързаност с Европа, доброто владеене на английски език сред софтуерните инженери и наличието на 50 000 IT талантливи специалисти и още над 2 000 студенти, които ежегодно се дипломират с различни профили в софтуерното инженерство. У нас Envada наема работчици, архитекти, тест инженери, Java, .Net, Scrum специалисти, специалисти по мобилни приложения, специалисти по автоматизирано тестване, бизнес анализатори и успява да осъществи желанието си за синергия в работата си по IT проекти към Северна Америка и скандинавските страни. Офисът в София е с амбицията да се превърне в един от ключовите центрове за разработка на софтуер в региона заедно с Белград, Букурещ, Кишинев, Клуж-Напока, Яш и Скопие.

Дейност: водеща логистична компания в глобалната логистика и доставка на стоки по въздух, суша и вода

В София от: 2003 г.

Размер на инвестицията: 15.3 млн. евро

Австрийската компания Сargo-partner започва изграждането на модерен логистичен център близо до Летище София, обектът ще бъде открит до средата на 2018 г. Инвестицията е в размер на 30 милиона лева (над 15,3 милиона евро) и ще създаде повече от 20 нови работни места. Изграждането на комплекса е част от стратегията на компанията за разширяване на складовите площи по цял свят.

Новият логистичен парк ще съдържа 22 000 палетоместа на площ от 16 500 кв. м. Планирано е и строителството на 2 000 кв. м. офис площи. Новоизградените съоръжения ще функционират заедно с досегашната 10 000 кв. м. складова база, която компанията използва от 2015 г. Стратегическото местоположение на обекта в непосредствена близост до Летище София осигурява директни връзки до метрото и лесен достъп до магистралите Тракия (А1), Хемус (А2 ) и Струма (А3).

В логистичният център ще могат да бъдат съхранявани ценни, опасни и товари под митнически контрол, извънгабаритни пратки и резервни части. В сградата ще се поддържа постоянна температура между +5 и +25 С. В специално обособена зона за съхранение на храни и температурно-чувствителни стоки температурата ще варира от +10 до +20. Cargo-partner ще предлага на своите клиенти и услуги с добавена стойност, сред които пакетиране, етикиране, доставка и обработка на връщанията на пратки.

За Сargo-partner

Австрийската Cargo-partner развива бизнеса си вече над 30 години. Генерираният оборот за 2016 г. от компанията е в размер на 555 милиона евро, работодател е на 2,588 служители. В официалното прес съобщение на компанията, главният изпълнителен директор Щефан Краутър Сайс казва: „След изграждането на нашия модерен iLogistics център близо до летище Виена, новият склад в София е следващата важна стъпка в разширяването на логистичния ни капацитет в цяла Европа“.

Основателите на Escreo Ясен Русев, Елена Николова и Искрен Митев се срещат по време на предприемаческа програма в САЩ през лятото на 2013 г. В пространството, в което се провежда обучението, всички стени са изписани. Впечатлени от идеята, младите предприемачи решават да създадат свой продукт – покритие за стени и мебели, което позволява многократно писане и рисуване с маркер. Фондът Eleven вижда бъдеще в идеята и помага с финансиране и контакти от мрежата си, среща ги с водещи имена от химическия сектор. Така към екипа се присъединява и Манол Новаков, технолог с дългогодишен опит, който разработва собствена формула за покритие на водна основа, което позволява тониране в различни цветове.

Общият размер на инвестицията в проекта възлиза на 121 хил. евро като 85 хил. от тях са инвестиция на Eleven по линия на Европейската инвестиционна банка. За кратко време Escreo набира популярност, удвоява продажбите си, оборудва собствена фабрика в Русе, затвърждава пазарните си позиции у нас и започва да се разраства към външни пазари. Близо 3 години след старта, екипът на Escreo разказва какво прави София място, където можеш да стартираш успешен бизнес.

Разкажете ни за инвестицията си в София? Каква дейност извършва компанията ви тук и на външни пазари?

Ние сме технологична компания, произвеждаме иновативна боя, която превръща всяка гладка повърхност в място за писане и рисуване. Продуктът ни позволява всяка стена или мебел в офиса и дома да се превърне в пространство за текст, рисунка или размяна на идеи. Базирани сме в България, но бизнесът ни бързо се разрастна към външни пазари като Румъния, Германия и Холандия и сме в очакване на още възможности за разрастване.

Какво Ви мотивира да стартирате бизнес в София?

Като столица София има своите предимства – има добра свързаност, голям пазар е, лидер е в иновациите и в привличането на чуждестранни компании, които да инвестират в развитие тук.  Разбира се, това че близките и приятелите ни са тук и ни подкрепят, ни помага много. Освен това, България предлага чудесни условия за развитие на бизнеса по отношение на ниските данъци и достъпа до таланти като цяло.

Има ли други местни или чуждестранни компании, които са ваши конкуренти?

Един от конкурентите ни работеше с дистрибутор, който в момента работи с нас. Имаме още един конкурент, който е ориентиран към търговия на дребно. Ние се опитваме да се диференцираме като предлагаме по-широка услуга – персонални решения, които одават решение на конкретни специфични нужди и предпочитания