Над 1000 млади хора потърсиха възможност за професионална реализация в България на най-големия кариерен форум Bulgaria Wants You: „София: Кариера и живот- защо в България?“. Инвест София е официален партньор на събитието, което се проведе на 11 и 12 юни в столицата.
Във форума участваха 85 компании от различни сфери на бизнеса. Нашият екип също представи своята дейност и успешните примери за работа по различни проекти на територията на Столичната община, както и взаимодействието с общини от цялата страна.
Събитието „Bulgaria Wants You“ беше официално открито от вицепремиера и министър на външните работи Мария Габриел, а приветствие беше поднесено и от председателя на Столичния общински съвет Георги Георгиев.
Идеята на организаторите Иван Христов и Андрей Арнаудов е да мотивират присъстващите да се развиват в България, като ги запознаят с възможностите за кариера, които компаниите у нас предлагат.
„Моят отговор на въпроса „Кариера и живот – защо в България?“ има три аспекта: Първо, ключовата роля на талантите в сферата на иновациите в България. Второ, видът иновации, върху които следва да насочим вниманието си. И трето, как да направим така, че България да се превърне в една от най-динамичните иновационни екосистеми в Югоизточна Европа. Смятам, че е важно да направим България привлекателна, за да изберат талантите да развиват кариерата си у нас. Тук ролята на образованието е ключова.“, каза Габриел.
По време на форума се състоя и националната дискусия „Демографията няма цена“, в която участваха представители на политическия живот, бизнеса, държавни институции, работодателски организации, синдикати и експерти. Участниците коментираха конкретни политики, чиято цел е преодоляване на негативните демографски тенденции у нас.
„В България има работа за всеки един наш сънародник, който се колебае дали след получаване на диплома зад граница ще намери реализация в родината ни“, каза председателят на Столичния общински съвет Георги Георгиев. Пред препълнената зала той разказа както за личния си опит, след завършване на образованието си в Лондон, така и за кариерно развитие в столичните компании.
Сред лекторите на събитието бяха още музикалният продуцент Станислава Армутлиева, актьорът Калин Сърменов, интериорният дизайнер Алекс Ковачев, Стоян Минев от „Лидл България“, Николай Драгиев от DXC Technology, Диана Костова от „Кауфланд България“, Константин Киров от ProCredit bank и предприемачът Даниел Бачовски.
Тази година събитието е под патронажа на вицепрезидента на Република България Илияна Йотова.
Рекордни 14 000 посетители от 96 държави привлече тази година конференцията VIENNAUP’23 в Австрия. Водещото събитие за инвестиционната и предприемаческа среда в Европа се проведе от 30 май до 7 юни и се фокусира върху социалното предприемачество, устойчивостта, творческите индустрии, жените бизнес лидери и отговорното развитие на технологиите с над 50 индивидуални събития на 27 локации в австрийската столица.
Част от събитието бяха експертите на Инвест София от отдел “Инвестиционен анализ” Йоанна Драгнева и Георги Брезин. Те се включиха в панелите и презентациите на стартиращи компании на Mobility in Action, което се проведе в Open Innovation Factory – новосъздаденото от Австрийските федерални железници пространство за съвместно създаване на иновации в областта на градската мобилност. Йоанна Драгнева и Георги Брезин участваха и в Salon Future – платформата за представители на градски администрации и експерти, които създават и поддържат стартиращите екосистеми в своите градове. Посетителите на събитието имаха възможност да участват в панелни дискусии и нетуъркинг сесии, фокусирани върху теми като изграждане на предприемачески общности, привличане на международни стартиращи фирми в техните градове и прилагане на политики, които подкрепят растежа на новите компании.
По време на VIENNAUP’23 екипът на Инвест София се срещна с представители на инвестиционните агенции на градове от Австрия, Полша, Унгария и Германия за разговори за дейностите на организациите, трудностите, които срещат и работещите практики. Йоанна Драгнева и Георги Брезин разговаряха и с представители на бизнеса от Япония, Италия, Израел, Австрия, Унгария и Турция.
Фестивалът ViennaUP е ключов за стартъп общността не само на Австрия, но и на цялата европейска екосистема. Събитието по традиция е домакин на разнообразни тематични индивидуални събития, организирани от партньори на фестивала. Влиятелни инвеститори, технологични експерти, хора от творческите индустрии и градски експерти работят заедно върху актуални казуси и търсят работещите решения. Наред с европейски стартиращи компании част от фестивала тази година бяха и фирми от САЩ, Нова Зеландия, Япония, Тайланд, няколко африкански страни, Австралия и Малайзия.
Платформата Amadeus Leisure, лидер в дистрибуцията и продажбата на туристически продукти, избра София за изграждането на център за информационни технологии. С това Amadeus разширява присъствието си в столицата, където има дейност от 2014 г. насам. В офиса на „Амадеус София Лабс“ ЕООД ще работят над 100 служители, а общата инвестиция е за близо половин милион лева. Центърът ще извършва услуги в три направления – разпространение на въздушна, железопътна и хотелиерска мобилност, както и свързаните с нея туристически продукти. За инвестицията компанията получи сертификат клас “А” по реда на Закона за насърчаване на инвестициите.
Amadeus Leisure е с центарелн офис в Мадрид, Испания. Технологията зад платформата обединява предложения от 250 доставчици на услуги по пътуване и настаняване – туристически агенции, авио и железопътни компании, места за настаняване и др. като прави планирането на свободно време и пътувания по-лесно и по-достъпно за потребителите. Сайтът съдържа близо 800 милиарда предложения и обслужва над 100 милиона заявки на ден. Служители на компанията в глобален мащаб са над 16 000, а платформата има присъствие в 190 държави по света.
___________________________________________________________________________________________
Швейцарският производител на продукти и системи за комуникационни мрежи и мрежи за данни Reichle & De-Massari AG откри своята първа лаборатория в София. Компанията прави инвестицията чрез дъщерното си дружество „R&М България Производство“, което има дейност в столицата от 2011 г. Фирмата ще вложи 1 млн. лв. в новото звено, което ще следи за качеството на оптичните кабели и други компоненти, предназначени за износ на международните пазари.
Лабораторията ще се помещава в производствената база на компанията в промишлената зона в квартал “Подуяне”. Там ще се провежда изпитване на прототипи и нови изделия, ще се контролира и проверява качеството на произвежданите оптични кабели. Решението за инвестицията е взето заради разработването на голям брой нови продукти от развойния отдел в България и е стъпка към оптимизация на времето от идея за нов продукт до серийно производство и доставка. Екипът в София ще поеме и част от работата на отдел със същата дейност в Швейцария.
___________________________________________________________________________________________________________________________________
Hypoport Sofia обяви разширяване на дейността си в България. Компанията ще назначи местни екипи за още две фирми от групата. Hypoport Group е мрежа от 30 технологични компании за кредитиране, недвижими имоти и застраховане с централен офис в Берлин, Германия и над 2500 служители в редица държави. Групата е сред лидерите във FinTech индустрията в Германия и Европа. У нас групата има екип от 2002 г.
Новите две фирми от групата, които
Патентован течен биостимулант за растения спечели на стартиращата столична компания „Атлас Агро Сайънс ООД“ наградата за „зелена иновация на годината“.
На 7 декември се проведе седемнадесетото издание на Националния конкурс „Иновативно предприятие на годината“, организиран от Еnterprise Europe Network – България, Фондация „Приложни изследвания и комуникации“, АРК Консултинг, с подкрепата на Генерална дирекция “Вътрешен пазар, промишленост, предприемачество и МСП“ на Европейската комисия, както и София Тех Парк. Тази година в конкурса 21 компании бяха отличени в различни категории, а почетен участник в Церемонията по награждаването беше президентът на Република България Румен Радев.
Националният иновационен форум с последващата Церемония по награждаване от 17 години насърчава български фирми с иновативни дейности и решения при тяхното развитие и установяване на пазара, давайки им възможност да станат част от големи интернационални бизнес мрежи за сътрудничество и обмяна на опит.
Атлас Агро Сайънс ООД е млада компания с патентовани продукт и производствен процес без еквивалент на световно равнище. Фирмата създава 100% екологичен течен биостимулант на основата на престояли, анаеробно преработени утайки от пречиствателни станции за отпадъчни води. Продуктът е подходящ за използване в аграрния бизнес (включително в биоземеделието), озеленяването и цветарството. Той значително намалява нуждата от скъпи минерални торове, подпомага възстановяването на почвите, засилва имунитета на растенията и тяхната устойчивост на стрес фактори, като повишава добива и качеството на продукцията.
Атлас Агро Сайънс ООД е една от успешните български компании с ръководен екип, изцяло съставен от жени. Женското предприемачество заема все по-голям дял в нашата икономика, което е гарант за равенство между половете, когато говорим за бизнес. Според организаторите фактът, че България е на първо място в Европа по брой на заетите с наука и технология жени учени дава пример как дамите могат да съчетават успешно кариерата и семейството.
За 21-и пореден път международната консултантска компания Deloitte представи класацията си “Technology Fast 50” за Централна Европа. В нея са отличени и три български софтуерни компании. Това са Coursedot, StorPool Storage и CloudCart.
Докладът има за цел да класира най-бързоразвиващите се технологични компании в региона. Основният критерий, по който са подредени организациите е размера на реализираните оперативни приходи през последните 4 години – минимум по €50 000 през 2016, 2017 и 2018 г. и поне €100 000 през 2019 г. Също така трябва да се отбележи и че класацията разчита на самоинициативността на кандидатите, които сами подават форма за участие чрез специално създадената онлайн платформа на Deloitte, а подадената от компаниите информация преминава стриктна проверка.
Най-напред сред български организации се нарежда Coursedot заемайки 13-о място в класацията като растежът ѝ е от 1366%. Другите две родни компании – StorPool Storage и CloudCart, заемат 46-о и 50-о място, съответно с 541% и 494% увеличение в оперативните приходи.
Други две български компании намират място в специалния раздел на доклада на Deloitte – Rising Stars (Изгряващи звезди). В тази категория място намират още две родни компании – EnduroSat и NOTOLYTIX, които бележат ръст от съответно 405% и 267%. Разделът Rising Stars включва организации, които за момента не могат да покрият основния критерий, за да са част от Technology Fast 50, но имат потенциал за развитие и над €30 000 оперативен приход за предходните три години.
В тазгодишното издание на доклада от Deloitte въвеждат и нова секция – Impact Stars. В нея попадат по три компании от всяка страна от региона, които чрез предлаганите от тях продукт или услуга успяват да окажат позитивно влияние върху поне една от следните категории: обществен живот, цялостната бизнес среда, новаторство, околна среда и социално разнообразие. Трите български фирми, които попадат в този раздел са EnduroSat, CloudCart и ESCREO.
Родните компании, отличени в различните секции на доклада, са част от над 300-е, които през тази година са подали кандидатури за участие. Годината отбелязва и рекорден среден ръст на оперативния оборот на отличените организации – 1460%. Това показва, че бизнес средата в региона е подходяща за развитието на компаниите.
Лидер в класацията тази година е полската компания Packhelp, която бележи над 9000% ръст. Девет са държавите, представени в класацията тази година, като с най-голям брой са представени Чехия (21), Полша (15) и Хърватия (5). България е на трето място с три компании. По сектори най-силно е
Нестле България инвестира нови 23 млн. лева в роботизирана поточна линия във фабриката си в София. Нововъведението беше представено в онлайн събитие с виртуална разходка, която показва иновациите във фабриката.
Инвестицията е за нова производствена линия на марката KitKat, с обновена дигитална мрежа, която свързва всички машини към единна система за данни. При възникване на проблем, те да могат да бъдат решавани дистанционно, което в ситуация на продължаваща пандемия от компанията отчитат като възможност от голямо значение, която ще позволи непрекъснато производство въпреки обстоятелствата.
“Новата роботизирана поточна линия гарантира по-бързо и ефективно производството във фабриката на Nestlé, както и по-безопасна работна среда на служителите, които ще се обучат да работят с автоматизирани машини”, се казва в официалното съобщение на компанията.
Така Нестле България работи с две производствени линии, които приготвят и пакетират 2,5 млн. барчета Kit Kat на ден (или 1736 бройки в минута), приготвени с българско брашно. От тях 95% са за и знос в над 35 страни в чужбина, сред които Южна Корея, Мексико, Катар, Южна Африка, Сингапур и Карибските острови.
Фабриката работи в София вече 80 години, а от 1994 г. тя е собственост на швейцарсикя гигант Nestlé. В компанията работят 1060 души, 60% от тях са заети в производствените дейности.
Германската Festo ще инвестира 40 милиона евро за придобиване, проектиране и построяване на нов завод в близост до София. Това ще е трето производствено съоръжение за компанията у нас, тъй като компанията има завод в Смолян и завод в кв. “Дружба” в София.
Парцелът край София е с площ около 20 хил. кв. м за производство, логистика, офис площи и технически помещения. Очаква се те да влязат в експлоатация през 2023. Инвестицията от 40 милиона евро не включва производствени съоръжения. Новият завод ще поеме увеличено търсене на компоненти за индустриална автоматизация, сензори, управляващи пневматични цилиндри, комуникационни модули, контролери, сервомотори.
За следващите 4 години компанията планира да открие 150 нови работни места в производството и още толкова за техническия инженерен център на Festo в София, където работят специалисти по софтуерни и електронни разработки, дизайн и разработват нови продукти и сфотуерни решения.
Повече за плановете на дружеството вижте в материала на Economy.bg и интервюто на медиата с Георги Атанасов, управител на „Фесто Производство“.
Столичният финтех Paynetics придобива бизнеса на германската Wirecard във Великобритания и Ирландия. Paynetics ще поеме дейности по издаване на карти и услуги по разплащания към корпоративните клиенти на Wirecard на двата пазара след като германската компания обяви процедура по фалит. Столичната Paynetics придобива активите чрез британското си дъщерно дружество, става ясно от официалното съобщение на компанията.
Paynetics е лицензирана в целия ЕС, регулира се от Българската народна банка и е член на Mastercard, Visa, SWIFT и SEPA. Компанията предлага разплащателни услуги от следващо поколение, включително издаване на карти, парични преводи, електронен портфейл, мобилни плащания, софтуерни POS и др.
Сделката е от изключително важност за експанзията на българския финтех на британския пазар и в Европа. В началото на тази година Paynetics привлече 2,5 млн. евро финансиране от Българо-американска кредитна банка (БАКБ), фондът за рисков капитал New Vision 3 и ангелски инвеститори.
Германската компания за софтуерни решения с отворен код SUSE отваря иновационен хъб в София. Плановете на компанията са центърът да заработи до шест месеца и да наеме над 200 служители през следващите години – софтуерни разработчици, специалисти в дигиталния маркетинг, поддръжка и управление на проекти.
SUSE разработва решения, базирани на отворен код, инфраструктура за облачни услуги, платформи за приложения и др. Рeшeния на компанията намират приложение в oблacттa нa здpaвeoпaзвaнeтo, големи цeнтpoвe зa oбpaбoтĸa нa дaнни, мощни cyпepĸoмпютpи и др. Фирмата имам офиси в Швейцария, Холандия, Чехия, Франция, Ирландия, Великобритания, Южна Кореа, Япония, Сингапур, Китай, Южна Африка и др. С близо 1 600 служители по цял свят SUSE обслужва над 17 000 клиенти в 75 страни.
Инженерното звено в Coфия щe ce фoĸycиpa в paзpaбoтвaнeтo нa нови тexнoлoгични peшeния c oтвopeн ĸoд и върху проекти за автономни коли, изкуствен интелект анализ на данни и др.
Три български софтуерни компании влизат в класацията Technology Fast 500 за най-бързо растящите компании в Европа, Близкия Изток и Африка на Deloitte. Това са Botron – с 503% ръст на приходите, Accedia – с 280% растеж и ScaleFocus – 185% ръст на приходите.
И трите са столични компании, а най-високо класираната – Botron, през юни тази година бе придобита от американската Appfire.
Класацията Technology Fast 500 е на база растеж в рамките на три години (между 2015 и 2018 г.). Важно е да се отбележи, че класирането покрива компании, които проактивно и сами подават данни за дейността си, а не всички възможни предприятия. Друга особеност е, че класацията е затворена на 30 април 2020 г. и се основава на наличната финансова информация през годините до 2018 г. Броят на включените организации не е коригиран въз основа на въздействието на COVID-19 и състоянието на изброените компании може да се е променило оттогава.
Според средния си годшен темп на растеж, в тазгодишното издание се класират фирми от 22 държави. Ръстът на отделните участници в класацията варира от 157% до 39 754%.
Класацията е почти изцяло доминирана от компании в сферата на финансовите технологии и разработката на софтуер. В Топ 5 влизат три финтех компании, включително и лидерът в класирането – британската Revolut. В челната петица три от компаниите са от Обединеното кралство, другите две са от Германия. В списъка най-много са компаниите от Великобритания (98), Холандия (70), Германия (47), Швеция (46) и Белгия (35).