Столичната агенция за инвестиции подписа Меморандум за сътрудничество с платформа, която подпомага реализирането на пазара на труда на лица на възраст над 55 години – Евъргриън талънтс 55+.
Евъргриън талънтс 55+ e платформа за насърчаване на заетостта на хора в зряла възраст, а целта на инициативата е да се създаде устойчив бизнес модел със социална кауза, обединяващ търсещи работа, работодатели, партньори, общини и държава в единна екосистема.
От името на Столичната община, екипът ни застава и подкрепя инициатива. На фона на икономическата криза, породена от COVID-19, безработицата, застаряващото население у нас, в Европа и глобално, подобни инициатива дават шанс на тази демографска група да намери реализация на пазара на труда.
Хората на възраст над 55 г. са многобройна и растяща група в обществото с огромен потенциал. Включването им активно в работните процеси носи ползи за всички – за бизнеса, за общините, за държавата и за обществото. Силна страна на работната сила в тази възрастова група е лоялността, придобитата емоционална интелигентност, оценяването на работа в екип, работодателя и заплащането.
Evergreen Talents 55+ се фокусира върху сферата на производството и услугите и работи за промяна на отношението към хората на възраст над 55 години от страна на работодателите. Организацията ще обучава кандидатите, ще им сътрудничи за намиране на подходяща позиция, ще издава сертификати за квалификация, ще намира работодатели.
